HMO de TRS-ActiveCare
Una vida más saludable. Eso es lo que hacemos.
Usted es importante para nuestros hijos y nuestras comunidades, por eso queremos que se mantenga saludable. Nuestro plan HMO para el Sistema de Retiro de Maestros (TRS) es completamente local - nuestras oficinas, nuestro servicio al cliente, nuestros proveedores. Lo tratamos como a nuestro vecino. Nuestro plan de salud ofrece acceso a los mejores proveedores en su área, así como acceso a nuestra red extendida.
Es probablemente la razón por la que más de 27,000 de sus colegas maestros, administradores, empleados escolares y dependientes acuden a FirstCare para obtener cobertura de salud de clase mundial con servicio local personalizado.
¿Por qué FirstCare?
- Extensa red de opciones locales - más de 1300 médicos de atención primaria y 2700 especialistas en 103 condados en todo Texas
- Hospitales comunitarios
- Primas asequibles. Deducibles bajos. Copagos bajos. Beneficios Premiers
- 100% de cobertura de atención preventiva
- No hay copago para las visitas al PCP para dependientes, hasta los 19 años de edad
- No hay deducible para medicamentos recetados ni para medicamentos genéricos
- No hay copago para algunos medicamentos genéricos
- El mismo deducible que el año pasado
- El límite de gastos de bolsillo incluye deducibles, copagos y coseguros médicos y de medicamentos recetados
- No se necesitan remisiones para los especialistas de la red
- Atención de emergencia en todo el mundo
- Línea de atención de enfermería las 24 horas con Nurse24™
- Decisiones médicas locales tomadas por médicos locales
- Directorio de proveedores en línea
- Oficinas de FirstCare cerca de usted
- Representantes de servicio al cliente que viven en Texas y conocen sus beneficios
- Acceso en línea seguro a reclamaciones e información en firstcare.com
Vea todos los beneficios de HMO TRS-ActiveCare y aprender acerca de los cambios en los beneficios. Descubra cómo funciona el programa.
Más Información
Consulte la información de los beneficios y los detalles del plan del año pasado. Estos planes se encuentran activos para miembros actuales de HMO TRS-ActiveCare hasta el 31 de agosto 2018.
Más Información
Para más detalles sobre el programa HMO TRS-ActiveCare, visite el
sitio web oficial.
FirstCare Plus - Beneficios de Salud y Bienestar
En FirstCare Health Plans, creemos que todos los tejanos y nuestras comunidades deben estar sanos. De eso se trata FirstCare Plus - un conjunto único de programas y servicios integrados que lo mantienen conectado con su salud.
FirstCare Plus le ofrece apoyo de salud personal a través de herramientas y recursos en línea. Realice una evaluación de salud personalizada. Verificar si padecen algún síntoma preocupante. Descubra programas para ayudarle a hacerse cargo de su salud y bienestar. ¿Espera un hijo? Acceda a nuestro programa de maternidad Expecting the Best® para obtener información y herramientas educativas. Si usted es un miembro, acceda a FirstCare Plus (incluyendo nuestro nuevo programa de maternidad Expecting the Best®) aquí.
Iniciar sesión en el portal de miembros de FirstCare para acceder a herramientas e información de FirstCare Plus.
¿Tiene alguna pregunta?
Estamos a su disposición para guiarlo en su decisión. Llámenos al 1-800-884-4901, de lunes a viernes, de 8 a.m. a 5 p.m. CT, o envíe un correo electrónico a
trsquestions@firstcare.com. También puede visitarnos en una de nuestras oficinas durante la inscripción abierta a TRS-ActiveCare. Ansiamos hablar con usted.
FirstCare es una empresa con fines de lucro del Estado de Texas, organizada con el propósito de operar como una organización de mantenimiento de la salud siguiendo el modelo de Asociación de Práctica Independiente (IPA). FirstCare ofrece médicos, hospitales y servicios relacionados de atención médica integral prepagados a los abonados de HMO y sus dependientes inscritos dentro de nuestra área de servicio aprobada. FirstCare también posee Southwest Life & Health Insurance Company, la cual ofrece productos FirstCare PPO y seguros de vida.
FirstCare no emplea incentivos para fomentar las barreras a la atención y servicios, recompensar específicamente a profesionales o a otras personas que llevan a cabo revisiones de utilización por negar cobertura o servicio de atención, ni proporciona incentivos a los que toman las decisiones para que resulten en subutilización.